今年30岁的董培光是陕西华兴航空机轮有限公司航空机轮附件厂二工段数控车工。他以精湛的技术和突出的工作业绩，自1998年以来连续6年被华兴公司评为劳动模范。董培光勤于学习，勇于探索。两项重点型号产品，一个是气压衬套，一个是液压衬套，同属新品，加工周期短，技术难度高。这两种零件壁薄，如果按原来工艺加工，零件会受到一个径向扭力，产生0.015～0.025毫米的椭圆度；而零件内孔公差只有0.015毫米，以致造成局部点超差。热处理后，研磨工序就会出现5%～10％的产品局部点研磨尺寸研磨不出来。面对这个困难，董培光经过学习和请教，自行设计、加工了一套夹具，改变了以往螺纹胎定位方法，用零件台阶外圆定位，再用一个大螺帽压紧衬套前端面，使零件受到轴向压力压紧，径向扭力大大减小，工件并不变形，加工后零件椭圆度始终在0.005～0.01毫米之间；经热处理，研磨工序合格率均达100％，确保了产品装试周期。像这样的小改小革，董培光仅在2003年就有十多项，为完成分厂和公司新品任务、效益增长做出了突出贡献。去年新品任务多，零件加工技术高、难度大、批量小，工时相对低；可只要任务一分配下来，董培光总是二话不说，立即投入大干。领导多次让他休息休息，而他总是一笑了之，继续工作在机床旁。在平凡的工作岗位上，董培光通过努力学习不断掌握新技能、新工艺，为分厂带出了一个又一个专业强、能力高的工人。每当其他工段数控人员操作有问题时，他总是手把手，不厌其烦、毫无保留地把自己在实践中总结出的一套又一套新技能传授给学员，使他们尽快独立操作，完成任务。别人不理解他的做法，他说“现代企业中，新设备、新技术、新产品不断增加，多一个人掌握操作技能就能使工厂完成任务多一份保障，于国于厂于己都有利，我何乐而不为?”通过努力，他培养的学员在分厂和公司举办的劳动竞赛和技术比武中，多次取得好成绩。